DASA a annoncé les résultats financiers positifs du 2e trimestre de 2025, le premier qui marque une nouvelle phase de l'entreprise, en se concentrant sur la médecine diagnostique, sa principale entreprise, l'arrivée de Rafael Lucchesi en tant que PDG et à la fin de la formation du réseau Americas, une coentreprise dans le domaine de l'hôpital avec Amil.
Au cours de ce trimestre, l'entreprise présente une cohérence dans ses performances dans l'excellence médicale, la gamme, l'échelle et l'efficacité opérationnelle, et montre une croissance des revenus de diagnostic de + 6% contre le deuxième trimestre de 2024, en particulier le marché national et la pénétration du segment premium et des soins à domicile. De plus, il a également progressé dans l'EBITDA, réduit les dépenses, élargi la marge brute et a eu l'effet de levier le plus bas depuis 2021.
L'entreprise, qui mène le secteur diagnostique du pays, a montré un EBITDA consolidé de 738 millions de R $ en 2T25, une avance de 10% par rapport à 2T24. Le résultat est le reflet de la combinaison de l'évolution financière et opérationnelle dans tous les segments, avec l'expansion des revenus et des marges, et l'incorporation de l'effet net positif d'environ 256 millions de rands, principalement en raison de la formation de la nouvelle structure d'entreprise après la création du réseau des Amériques, ainsi que de la réévaluation des actifs existants.
Le résultat financier net du 2T25 a souligné une dépense de 313 millions de rands, ce qui a montré une réduction de 31% par rapport aux 451 millions de R de 2T24. Cette amélioration montre principalement le niveau de dette inférieur de l'entreprise et, par conséquent, la réduction des dépenses financières de la période. D'un autre côté, il y a eu une expansion de la marge brute de +0,9 pp, atteignant 29,7%, en raison de la poursuite du programme d'excellence opérationnelle et de productivité des coûts et des dépenses.
«La DASA est une référence dans les innovations qui bénéficient directement à la santé du Brésil, avec évolutivité, faisabilité et impact réel. Nous servons plus de 20 millions de personnes chaque année, avec plus de 400 millions d'examens, et des investissements solides dans la technologie et l'innovation nous permettent de transformer la capillarité en intelligence, améliorant continuellement le service fourni à grande échelle. Par conséquent, ce qui est un trimestre de la NPS, qui démontre notre satisfaction de notre satisfaction. Lucchesi.
La DASA a également mis fin au trimestre avec l'effet de levier le plus bas depuis 2021, une réduction à 2,82x, reflétant l'engagement de l'entreprise envers une structure de capital plus équilibrée, résultant de la diminution de la dette nette principalement par les effets liés à la formation du réseau Americas. «Nous continuons avec la discipline dans la gestion des espèces et l'allocation minutieuse des ressources, la priorisation des initiatives avec un rendement et un renforcement plus élevés de notre liquidité», explique Luchesi. Enfin, la génération opérationnelle en espèces était de 44 millions de rands, affectée en réduisant le volume d'anticipation des créances au cours du trimestre et en favorisant et en réduction du cycle de conversion en espèces.
Diagnostic
Le segment des diagnostics a à nouveau de bons résultats au 2e trimestre de l'année. Les revenus bruts ont atteint 2,1 milliards de rands, 6% supérieur à 2T24, entraîné par une croissance de 4% du volume des examens et 2% du billet moyen. Sur le marché intérieur, la croissance des revenus bruts était de 6%, tirée par les performances dans les segments premium et les soins à domicile. Le chiffre d'affaires net de ce segment a totalisé environ 2 milliards de rands au trimestre, une croissance de 6% par rapport à la même période précédente.
Le bénéfice brut ajusté (ancienne dépréciation) du segment a augmenté de 5% par rapport à 2T24, conformément aux revenus liquides, atteignant 674 millions de rands et avec une marge brute ajustée de 34,2% (-0,1 pp). Les résultats ont été motivés par le volume des ventes les plus élevés et les gains de productivité gagnés par le service numérisé et le programme d'excellence opérationnelle dans les unités de service.
Conformément à la stratégie d'optimisation active et se concentre sur la rentabilité, le nombre d'unités de service est passée de 870 à 846 au cours des 12 derniers mois. Ce mouvement résulte de la fermeture prévue des opérations à faible performance, combinées au renforcement des unités potentielles les plus élevées et à l'expansion de services à valeur plus élevée. Dans le même temps, l'indice de satisfaction du patient (NPS) suit une trajectoire cohérente de l'évolution dans toutes les régions.
«Les bons résultats de la zone de diagnostic ont montré que l'entreprise suit dans la bonne direction. PDG de l'entreprise.
