LE Système Unimed a investi 97 millions de BRL, au cours de l'année 2023, dans des actions socio-environnementales destinées aux communautés dans lesquelles elle opère, avec une augmentation de 28 % du montant alloué en 2022, qui était de 75,7 millions de BRL. Les contributions ont permis de réaliser des projets, des campagnes et des événements qui ont touché un public de plus de 25 millions de personnes et 9 600 institutions. Les données apparaissent dans la nouvelle édition du Bilan Social Unimed, qui consolide les informations des coopératives médicales et des entreprises du Système Unimed opérant dans tout le pays.
Le montant est le plus élevé des quatre dernières années et est proche du niveau d'avant la pandémie de Covid-19 – 103 millions de R$ en 2019. Les principales contributions étaient destinées à promouvoir la culture, les loisirs et le sport (38 % des ressources), actions et programmes de santé (21%), projets philanthropiques et de volontariat (8%), initiatives et campagnes environnementales (8%) et projets d'éducation et de formation professionnelle (3%). Tout cet investissement social a été réalisé par 203 coopératives et entreprises médicales du système Unimed, dont 182 opèrent dans des régions et municipalités de l'intérieur, et, pour la plupart, par des petits ou moyens opérateurs, présents dans 21 États brésiliens.
Le président de l'Unimed do Brasil, Omar Abujamra Junior, explique que le modèle coopératif, en matière de santé complémentaire, est fondamental non seulement pour élargir l'accès aux services de santé, attirer des professionnels et qualifier l'infrastructure de soins, principalement à l'intérieur, mais aussi pour le développement socio-économique. développement des communautés. « L'une des grandes différences de nos coopératives est que les ressources continuent de nourrir l'économie locale et reviennent également à la communauté grâce à des investissements socio-environnementaux », explique-t-il. « De cette manière, nous contribuons à la génération d'emplois et de revenus, à l'éducation, aux soins de santé et à l'environnement, créant un cercle vertueux qui favorise le bien-être et la qualité de vie de la population », détaille Omar Abujamra.
Toujours selon le bilan social d'Unimed, les coopératives participantes ont généré 5.939 nouveaux emplois directs en 2023, avec une augmentation de 5% de leur effectif. Au total, ces Unimed représentent 125 mille emplois, dont 76% sont occupés par des femmes. Un autre point fort concerne les possibilités offertes à 4 200 jeunes d'accéder au marché, grâce à des programmes de stages et de formation professionnelle.
Les investissements sociaux internes, dans l'éducation formelle, la formation professionnelle et les cours de gestion coopérative et de développement personnel, destinés aux médecins et collaborateurs coopératifs, ont totalisé 73 millions de reais cette année-là. La valeur inclut la participation d'institutions partenaires, telles que le Service national d'apprentissage coopératif (Sescoop). Environ 8 600 salariés ont reçu une aide financière pour poursuivre des études primaires, secondaires ou supérieures.
Durabilité
Le système Unimed a investi 19,2 millions de reais dans la gestion environnementale, l'adoption de technologies propres, les achats « verts » et les certifications. En outre, les coopératives sont engagées dans d'autres initiatives liées à l'environnement et à la durabilité, telles que le programme Carbon Neutral et le label Unimed ESG. Le programme Carbone Neutre encourage les coopératives Unimed à mesurer leurs émissions de gaz à effet de serre (GES) pour établir des objectifs de réduction. Au total, 147 Unimeds et 31 hôpitaux de son propre réseau exercent déjà une surveillance. En 2024 aura lieu la première édition du label Unimed ESG, développé par Unimed do Brasil pour certifier ses unités inscrites à l'agenda ESG – un acronyme en anglais pour principes environnementaux, sociaux et de gouvernance.
L'année de base 2023 d'Unimed Social Balance intègre l'engagement de la marque en faveur de la durabilité. L'adhésion à l'instrument est volontaire et chaque Unimed est responsable des informations fournies. Les données ne sont pas auditées par Unimed do Brasil.
